Vai trabalhar no feriado de Proclamação da República? Conheça os seus direitos

Trabalhar no feriado da Proclamação da República? Conheça seus direitos!

Com a proximidade do feriado de 15 de novembro, Dia da Proclamação da República, muitos trabalhadores se questionam sobre seus direitos caso precisem trabalhar neste dia. É importante estar ciente das regras para garantir que seus direitos sejam respeitados.

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o dia 15 de novembro é considerado feriado nacional, .

Nesse caso, a empresa deve pagar pela jornada trabalhada, . Caso a empresa não pague o dobro do salário, o trabalhador pode entrar com uma ação trabalhista para reivindicar seus direitos.

Para esses casos, a lei prevê que o trabalhador deve receber em outro dia, além do pagamento do dia normal de trabalho.

não tem o direito de escolher a data da folga compensatória A folga compensatória deve ser dada no , a partir do dia em que o funcionário trabalhou no feriado.

Em caso de descumprimento das leis trabalhistas, o trabalhador pode procurar o ou um para buscar orientação.